HUBUNGAN COMPENSATORY REWARD DENGAN KINERJA PERAWAT DALAM PENDOKUMENTASIAN ASUHAN KEPERAWATAN DI RSD KALISAT KABUPATEN JEMBER

Fithrotulluthfiyah, Binti (2018) HUBUNGAN COMPENSATORY REWARD DENGAN KINERJA PERAWAT DALAM PENDOKUMENTASIAN ASUHAN KEPERAWATAN DI RSD KALISAT KABUPATEN JEMBER. Undergraduate thesis, Universitas Muhammadiyah Jember.

[img] Text
ARTIKEL.pdf
Download (636kB)
[img] Text
pendahuluan 1.pdf
Download (1MB)
[img] Text
Abstrak.pdf
Download (500kB)
[img] Text
BAB I.pdf
Download (304kB)
[img] Text
BAB II.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (208kB)
[img] Text
BAB III.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (184kB)
[img] Text
BAB IV.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (405kB)
[img] Text
BAB V.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (381kB)
[img] Text
BAB VI.docx.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (385kB)
[img] Text
BAB VII.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (187kB)
[img] Text
Lampiran 1.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (1MB)

Abstract

Pendahuluan: kinerja perawat dapat dipengaruhi oleh kompensasi dan reward yang diberikan oleh rumah sakit. Fenomena yang terjadi adalah belum termaksimalkan compensatory reward yang ada dirumah sakit, serta kurangnya kelengkapan pada pendokumentasian asuhan keperawatan. Tujuan: penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan compensatory reward dengan kinerja perawat dalam pendokumentasian asuhan keperawatan di RSD Kalisat Kabupaten Jember. Matode: desain penelitian menggunakan korelasional dengan pendekatan Cross Sectional dan pemilihan sampel dilakukan dengan cara Total Sampling pada 30 sampel perawat. Hasil: penelitian menunjukkan 26 orang (75%) dengan compensatory reward sesuai dan 29 orang (96,7%) mayoritas kinerja perawat baik. Hasil uji korelasi Spearman’s rho diperoleh p value 0,008 (α ≤ 0,05), berarti H1 diterima yang artinya ada hubungan compensatory reward dengan kinerja perawat dalam pendokumentasian asuhan keperawatan di RSD Kalisat Kabupaten Jember. Saran: rekomendasi penelitian yaitu motivasi perawat perlu tingkatkan untuk mencapai kualitas pendokumentasian asuhan keperwatan yang lebih baik. Kata kunci: Compensatory; Reward;, kinerja perawat

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Subjects: 600 Technology and Applied Science > 610 Medicine and Health
Department: S1 Ilmu Keperawatan
Depositing User: Endang Dewi Kartika
Date Deposited: 04 Jun 2021 02:12
Last Modified: 04 Jun 2021 02:12
URI: http://repository.unmuhjember.ac.id/id/eprint/10089

Actions (login required)

View Item View Item