HUBUNGAN COMPENSATORY REWARD DENGAN KINERJA PERAWAT DALAM PENDOKUMENTASIAN ASUHAN KEPERAWATAN DI RSD KALISAT KABUPATEN JEMBER



Fithrotulluthfiyah, Binti (2018) HUBUNGAN COMPENSATORY REWARD DENGAN KINERJA PERAWAT DALAM PENDOKUMENTASIAN ASUHAN KEPERAWATAN DI RSD KALISAT KABUPATEN JEMBER. Undergraduate thesis, Universitas Muhammadiyah Jember.

[thumbnail of ARTIKEL.pdf] Text
ARTIKEL.pdf

Download (636kB)
[thumbnail of pendahuluan 1.pdf] Text
pendahuluan 1.pdf

Download (1MB)
[thumbnail of Abstrak.pdf] Text
Abstrak.pdf

Download (500kB)
[thumbnail of BAB I.pdf] Text
BAB I.pdf

Download (304kB)
[thumbnail of BAB II.pdf] Text
BAB II.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (208kB)
[thumbnail of BAB III.pdf] Text
BAB III.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (184kB)
[thumbnail of BAB IV.pdf] Text
BAB IV.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (405kB)
[thumbnail of BAB V.pdf] Text
BAB V.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (381kB)
[thumbnail of BAB VI.docx.pdf] Text
BAB VI.docx.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (385kB)
[thumbnail of BAB VII.pdf] Text
BAB VII.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (187kB)
[thumbnail of Lampiran 1.pdf] Text
Lampiran 1.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (1MB)

Abstract

Pendahuluan: kinerja perawat dapat dipengaruhi oleh kompensasi dan reward
yang diberikan oleh rumah sakit. Fenomena yang terjadi adalah belum
termaksimalkan compensatory reward yang ada dirumah sakit, serta kurangnya
kelengkapan pada pendokumentasian asuhan keperawatan. Tujuan: penelitian ini
bertujuan untuk mengetahui hubungan compensatory reward dengan kinerja
perawat dalam pendokumentasian asuhan keperawatan di RSD Kalisat Kabupaten
Jember. Matode: desain penelitian menggunakan korelasional dengan pendekatan
Cross Sectional dan pemilihan sampel dilakukan dengan cara Total Sampling pada
30 sampel perawat. Hasil: penelitian menunjukkan 26 orang (75%) dengan
compensatory reward sesuai dan 29 orang (96,7%) mayoritas kinerja perawat baik.
Hasil uji korelasi Spearman’s rho diperoleh p value 0,008 (α ≤ 0,05), berarti H1
diterima yang artinya ada hubungan compensatory reward dengan kinerja perawat
dalam pendokumentasian asuhan keperawatan di RSD Kalisat Kabupaten Jember.
Saran: rekomendasi penelitian yaitu motivasi perawat perlu tingkatkan untuk
mencapai kualitas pendokumentasian asuhan keperwatan yang lebih baik.
Kata kunci: Compensatory; Reward;, kinerja perawat

[error in script]

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Subjects: 600 Technology and Applied Science > 610 Medicine and Health
Depositing User: Endang Dewi Kartika | endangdewika@gmail.com
Date Deposited: 04 Jun 2021 02:12
Last Modified: 04 Jun 2021 02:12
URI: http://repository.unmuhjember.ac.id/id/eprint/10089

Actions (login required)

View Item View Item