Pengaruh Human Relationship, Disiplin Kerja dan Lingkungan Kerja Fisik terhadap Kinerja Karyawan BPR Wilis Putra Utama Banyuwangi

Fitriya, Fitriya (2016) Pengaruh Human Relationship, Disiplin Kerja dan Lingkungan Kerja Fisik terhadap Kinerja Karyawan BPR Wilis Putra Utama Banyuwangi. Journal of Undergraduate Thesis, Universitas Muhammadiyah jember.

[img]
Preview
Text
jurnal Print.pdf

Download (121kB) | Preview

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh dari tiga variabel yaitu human relations, disiplin kerja, dan lingkungan fisik terhadap kinerja karyawan. Hipotesis dalam penelitian ini human relations, disiplin kerja, dan lingkungan fisik berpengaruh terhadap kinerja karyawan secara simultan maupun secara parsial. Objek penelitian ini adalah karyawan BPR Wilis Putra Utama Banyuwangi yang memiliki jumlah populasi 34 responden menggunakan teknik sensus. Teknik pengumpulan data menggunakan observasi, wawancara dan kuesioner. Analisis yang digunakan meliputi uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik (uji normalitas, uji multikolinearitas, uji heteroskedastisitas), analisis regresi linear berganda dan uji hipotesis (uji F, uji t, koefisien determinasi). Hasil penelitian menunjukkan bahwa human relationship, disiplin kerja dan lingkungan kerja fisik secara simultan berpengaruh terhadap kinerja karyawan, dan human relationship, disiplin kerja dan lingkungan kerja fisik secara parsial berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan.

Item Type: Article
Additional Information: Fitriya Nim (1110411221)
Uncontrolled Keywords: Human Relationship, Work Discipline and Phisycal Working Environment
Subjects: 600 Technology and Applied Science > 650 Business > 658 General Management
Divisions: Faculty of Economics > Department of Management
Depositing User: Rudi Setiawan
Date Deposited: 15 Jan 2019 02:35
Last Modified: 15 Jan 2019 02:35
URI: http://repository.unmuhjember.ac.id/id/eprint/1209

Actions (login required)

View Item View Item