(Similarity + Document) Usaha Meningkatkan Kinerja Pegawai SKPD (Satuan Kerja Pemerintah Daerah) Di Lingkungan Inspektorat Kabupaten Jember

Nursaid, Nursaid (2019) (Similarity + Document) Usaha Meningkatkan Kinerja Pegawai SKPD (Satuan Kerja Pemerintah Daerah) Di Lingkungan Inspektorat Kabupaten Jember. Magister Ilmu manajemen dan Bisnis Unmuh jember, Indonesia.

	Text 21 2368-6671-1-PB.pdf Download (532kB)
	Text 21 Turnitin 2368-6671-1-PB.pdf.pdf Download (630kB)

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kompetensi, integritas dan
kepemimpinan terhadap kinerja pegawai SKPD (Satuan Kerja Pemerintah Daerah)
Kabupaten Jember. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode
survei. Jumlah sampel 210 responden. Hasil Penelitian menunjukkan bahwa kompetensi,
integritas dan kepemimpinan secara langsung berpengaruh tidak signifikan terhadap
kinerja pegawai SKPD kabupaten Jember. Namun secara tidak langsung melalui disiplin
kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai. Besarnya pengaruh variabel bebas
terhadap variasi data pada variabel pemediasi sebesar 69% dan pengaruh selanjutnya
terhadap variasi data pada variabel terikat sebesar 85%, selebihnya dijelaskan oleh faktor
lain di luar penelitian ini.

Kata Kunci : Kompetensi, Intergritas, Kepemimpinan, Disiplin Kerja, dan Kinerja
Pegawai.

[error in script]

Item Type:	Peer Review
Subjects:	400 Language > 406 Organization & Management
Divisions:	Graduate School > Magister Management (S2)
Depositing User:	Nursaid Nursaid | nursaid@unmuhjember.ac.id
Date Deposited:	14 Nov 2023 05:15
Last Modified:	14 Nov 2023 05:15
URI:	http://repository.unmuhjember.ac.id/id/eprint/20481

Actions (login required)

View Item