Evaluasi Tingkat Job Relevan Mempengaruhi Persepsi Pengguna SIA Universitas Muhammadiyah Jember dengan Metode TAM3

Azizah, Alifia Miftahul (2018) Evaluasi Tingkat Job Relevan Mempengaruhi Persepsi Pengguna SIA Universitas Muhammadiyah Jember dengan Metode TAM3. Undergraduate thesis, UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH JEMBER.

[img] Text
PENDAHULUAN.pdf

Download (56kB)
[img] Text
ABSTRAKSI.pdf

Download (12kB)
[img] Text
BAB I.pdf

Download (20kB)
[img] Text
BAB II.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (269kB)
[img] Text
BAB III.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (52kB)
[img] Text
BAB IV.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (200kB)
[img] Text
BAB V.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (9kB)

Abstract

Mengetahui tingkat penerimaan pengguna sistem informasi akademik diperlukan dalam proses pengembangan sistem informasi lebih khusus di bidang akademik sebuah perguruan tinggi diperlukan dalam rangka pelayanan dan pengelolaan yang lebih baik. Salah satu model penerimaan dan penggunaan teknologi informasi adalah Technology Acceptance Model (TAM) yang merupakan suatu penjelasan kuat dan sederhana untuk penerimaan teknologi dan perilaku para penggunanya (Davis, 1989). Technology Acceptance Mode 3 (TAM3) merupakan produk terbaru TAM penyempurnaan oleh Viswanath Venkatesh dan Hillol Bala tahun 2008 dan paling banyak digunaka telah terbukti sangat prediktif dalam adopsi dan penggunaan teknologi informasi. Garis besar permasalahan untuk penelitian ini adalah Penerimaan Mahasiswa Terhadap SIA Menggunakan TAM3 di Universitas Muhammadiyah Jember. Dengan tujuan mengukur bagaimana penerimaan mahasiswa terhadap Sistem Informasi Akademik (SIA) di Universitas Muhammadiyah Jember menggunakan TAM3; apakah Job relevan berpengaruh signifikan positif terhadap perceived usefulne, perceived usefulnes berpengaruh signifikan positif terhadap behaviour intention; apakah behaviour intention berpengaruh signifikan positif terhadap tingkat Use Behavioural. Data-data penelitian dilakukan penyebaran kuisioner dengan sasaran Mahasiswa Universitas Muhammadiyah Jember oleh karena itu terlebih dahulu dirancang kuisioner yang akan di sebar. Populasi penelitian adalah seluruh mahasiswa Universitas Muhammadyah Jember. Sampel terpilih dengan random sampling sebanyak 240. Metode analisis data menggunakan Structural Equation Model (SEM). Dalam penelitian ini diketahui Jawaban responden tentang SIA Universitas Muhammadiyah Jember menunjukkan bahwa jawaban terbesar setuju sehingga minat penggunaan dan penggunaan nyata tentang SIA berjalan dengan baik meskipun masih ada yang perlu diperbaiki terhadap penggunaan SIA; Job relevan tidak berpengaruh signifikan positif terhadap perceived usefulnes mahasiswa dengan nilai koefisien jalur sebesar 0,995, C.R 1,863; Perceived usefulnes tidak berpengaruh signifikan positif terhadap behaviour intention mahasiswa dengan nilai koefisien jalur sebesar -0,100, C.R -0,674; Behaviour intention berpengaruh signifikan positif terhadap Use Behavioural mahasiswa dengan nilai koefisien jalur sebesar 0,961, C.R8,163. Pengujian ditentukan oleh nilai kritis yang disyaratkan sebesar 2. Dengan demikian dalam penelitian ini menunjukkan bawah dari 6 hipoTugas Akhir yang dirancang hanya 2 hipoTugas Akhir yang terbukti.

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Uncontrolled Keywords: TAM3, Persepsi, Jobrelevan
Subjects: 000 General Works > 004 Data Processing, Computer Science
Divisions: Faculty of Engineering > Department of Informatics Engineering (S1 - Undergraduate Thesis)
Depositing User: Hendri Uut Fahrullah
Date Deposited: 03 Oct 2019 13:14
Last Modified: 03 Oct 2019 13:14
URI: http://repository.unmuhjember.ac.id/id/eprint/2389

Actions (login required)

View Item View Item