Hubungan Uraian Tugas dengan Kepuasan Kerja Perawat Pelaksana di Ruang Rawat Inap RS TK.III Baladhika Husada Jember



WAHYUNI, INDAH SUKMA (2025) Hubungan Uraian Tugas dengan Kepuasan Kerja Perawat Pelaksana di Ruang Rawat Inap RS TK.III Baladhika Husada Jember. Undergraduate thesis, UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH JEMBER.

[thumbnail of PENDAHULUAN.pdf] Text
PENDAHULUAN.pdf

Download (967kB)
[thumbnail of ABSTRAK.pdf] Text
ABSTRAK.pdf

Download (389kB)
[thumbnail of BAB I.pdf] Text
BAB I.pdf

Download (416kB)
[thumbnail of BAB II.pdf] Text
BAB II.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (784kB) | Request a copy
[thumbnail of BAB III.pdf] Text
BAB III.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (288kB) | Request a copy
[thumbnail of BAB IV.pdf] Text
BAB IV.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (799kB) | Request a copy
[thumbnail of BAB V.pdf] Text
BAB V.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (464kB) | Request a copy
[thumbnail of BAB VI.pdf] Text
BAB VI.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (436kB) | Request a copy
[thumbnail of BAB VII.pdf] Text
BAB VII.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (286kB) | Request a copy
[thumbnail of DAFTAR PUSTAKA.pdf] Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (528kB)
[thumbnail of LAMPIRAN.pdf] Text
LAMPIRAN.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (2MB) | Request a copy

Abstract

Kepuasan kerja merupakan aspek penting dalam upaya meningkatkan produktivitas serta mutu pelayanan kesehatan di lingkungan rumah sakit. Penelitian ini menganalisis hubungan antara kesesuaian uraian tugas dan tingkat kepuasan kerja perawat di ruang rawat inap Rumah Sakit TK.III Baladhika Husada Jember. Desain penelitian menggunakan desain cross-sectional dengan 40 responden. Data dikumpulkan melalui kuesioner terstruktur dan dianalisis menggunakan uji korelasi Spearman Rank (Rho). Hasil penelitian menunjukkan (85%) perawat merasa puas dengan pekerjaan mereka. Uji Spearman Rank (Rho) mengindikasikan adanya hubungan signifikan antara kesesuaian uraian tugas dan kepuasan kerja perawat, dengan nilai signifikansi (p) sebesar 0,002 dan koefisien korelasi (r) sebesar 0,485. Koefisien ini menunjukkan adanya hubungan dengan kekuatan sedang dan arah positif, yang berarti semakin baik uraian tugas yang diterima, tingkat kepuasan kerja perawat cenderung meningkat. Penelitian ini menegaskan pentingnya manajemen rumah sakit dalam menyususn uraian tugas yang jelas dan terstruktur guna meningkatkan kepuasan kerja perawat dan kualitas pelayanan keperawatan secara keseluruhan.

Contribution
Nama Dosen Pembimbing
NIDN/NIDK
Dosen Pembimbing
ASMUJI, ASMUJI
nidn0015067201
Dosen Pembimbing
ZULKA, AYESIE NATASA
nidn0706029401

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Keywords/Kata Kunci: Kepuasan Kerja; Perawat; Uraian Tugas
Subjects: 600 Technology and Applied Science > 610 Medicine and Health
Divisions: Faculty of Health > Department of Nursing Science (S1)
Depositing User: Indah Sukma Wahyuni | indahsukmawahyu@gmail.com
Date Deposited: 09 Jul 2025 06:40
Last Modified: 09 Jul 2025 06:40
URI: http://repository.unmuhjember.ac.id/id/eprint/25409

Actions (login required)

View Item View Item