(SIMILARITY) PENGARUH KEPEMIMPINAN, BUDAYA ORGANISASI, KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH JEMBER DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

SANOSRA, ABADI and Susanto, Didik and Nursaid, Nursaid (2020) (SIMILARITY) PENGARUH KEPEMIMPINAN, BUDAYA ORGANISASI, KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH JEMBER DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. J-MKLI.

[img] Text
6. Pengaruh Kepemimpinan, Budaya Organisasi, Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Di Universitas.pdf

Download (698kB)
Item Type: Peer Review
Subjects: 600 Technology and Applied Science > 650 Business > 658 General Management
Divisions: Graduate School > Magister Management (S2)
Depositing User: Nursaid Nursaid
Date Deposited: 21 Sep 2024 04:22
Last Modified: 21 Sep 2024 04:22
URI: http://repository.unmuhjember.ac.id/id/eprint/23473

Actions (login required)

View Item View Item