Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh beban kerja, stres kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pabrik rokok CV SUUD Tamanan Bondowoso berjumlah 174 orang dengan jumlah sampel digunakan sebesar 63 orang yang diambil secara purpusive. Sumber data dalam penelitian ini menggunakan data primer yaitu kuisioner. Data dianalisis dengan regresi linier berganda, uji t, uji f dan uji determinasi yang dilakukan secara komputasi dengan program SPSS. Hasil penelitian menunjukan bahwa beban kerja, stres kerja berpengaruh negative terhadap kinerja karyawan pabrik rokok CV SUUD Tamanan Bondowoso,artinya semakin tinggi beban kerja dan stres kerja maka kinerja akan semakin menurun sementara lingkungan kerja berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan pabrik rokok CV SUUD Tamanan Bondowoso,artinya semakin baik lingkungan kerja maka kinerja karyawan akan semakin baik pula. Sehingga hipotesis dalam penelitian ini terbukti secara statistic. Sehingga perusahaan perlu memperhatikan jumlah tugas yang dibebankan kepada karyawan sesuai dengan proporsi dan kemampuannya.

Keywords : beban kerja, stres kerja, lingkungan kerja, kinerja karyawan