PERBEDAAN MOTIVASI KERJA, STRES KERJA DAN DISIPLIN KERJA ANTARA KARYAWAN LAKI - LAKI DAN PEREMPUAN DI PT. POS INDONESIA CABANG TABANAN - BALI
Berkas Tugas Akhir
BAB 2.pdf
Restricted to Registered users only
BAB 3.pdf
Restricted to Registered users only
BAB 4.pdf
Restricted to Registered users only
BAB 5.pdf
Restricted to Registered users only
Abstract
Tujuan Penelitian ini untuk mengetahui dan menganalisis apakah terdapat
perbedaan atau tidak pada motivasi kerja, stres kerja dan disiplin kerja antara
karyawan laki – laki dan perempuan di PT. Pos Indonesia Cabang Tabanan – Bali.
Populasi dalam penelitian ini adalah semua karyawan laki – laki dan perempuan
di PT. Pos Indonesia Cabang Tabanan – Bali. Teknis analisis yang digunakan
adalah sampel jenuh atau sesnsus, dimana semua anggota populasi digunakan
sebagai sampels. Metode analisis data yang digunakan dalam penelitian ini
adalah Analisis Samples T Test. Hasil kajian menunjukkan bahwa motivasi kerja
(0,289 > 0,05), stres kerja (0,599 > 0,05) dan disiplin kerja (0,478 > 0,05), Hal
ini menunjukkan bahwa tidak terdapat perbedaan antara karyawan laki – laki dan
perempuan di PT. Pos Indonesia Cabang Tabanan – Bali.
Kata Kunci : Motivasi Kerja, Stres Kerja, Disiplin Kerja dan Gender
Informasi Item
| Item Type | Thesis (Undergraduate) |
|---|---|
| Subjects | 600 Technology and Applied Science > 650 Business > 658 General Management |
| Divisions | Faculty of Economics > Department of Management (S1) |
| Date Deposited | 20 Jan 2021 06:40 |
| Last Modified | 20 Jan 2021 06:40 |
| URI | https://repository.unmuhjember.ac.id/id/eprint/8073 |
Actions (login required)
- View Item