PENGARUH CORE VALUE ASN BERAKHLAK DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAN KINERJA PEGAWAI DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA RSD dr. SOEBANDI KABUPATEN JEMBER

Prasetyo, Imam Dwi (2024) PENGARUH CORE VALUE ASN BERAKHLAK DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAN KINERJA PEGAWAI DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA RSD dr. SOEBANDI KABUPATEN JEMBER. Masters thesis, Universitas Muhammadiyah Jember.

	Text A. PENDAHULUAN.pdf Download (1MB)
	Text B. ABSTRAK.pdf Download (494kB)
	Text C. BAB I.pdf Download (621kB)
	Text D. BAB II.pdf Restricted to Repository staff only Download (760kB) | Request a copy
	Text E. BAB III.pdf Restricted to Repository staff only Download (674kB) | Request a copy
	Text F. BAB IV.pdf Restricted to Repository staff only Download (876kB) | Request a copy
	Text G. BAB V.pdf Restricted to Repository staff only Download (516kB) | Request a copy
	Text H. DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (586kB)
	Text I. LAMPIRAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (790kB) | Request a copy

Abstract

Sumber daya manusia salah satu penggerak utama dalam keberhasilan suatu
organisasi, bahkan berhasil atau tidaknya suatu organisasi ditentukan oleh keberadaan sumber daya
manusia. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh core value ASN berakhlak dan gaya
kepemimpinan terhadap kinerja pegawai dengan komitmen organisasi sebagai variabel intervening
pada RSD dr. Soebandi Kabupaten Jember. Penelitian ini menggunakan jenis penelitian Explanatory
Research. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai RSD dr. Soebandi Kabupaten Jember
berjumlah 1.123 pegawai. Peneliti menggunakan metode proporsional random sampling atau
sampling acak yang berjumlah 100 responden. Metode analisis data yang digunakan dalam penelitian
ini yaitu Structural Equation Modeling (SEM). Hasil penelitian menunjukkan bahwa semakin tinggi
Core Value ASN BerAKHLAK akan meningkatkan Kinerja, semakin tinggi Gaya Kepemimpinan
akan meningkatkan Kinerja, semakin tinggi Core Value ASN BerAKHLAK akan meningkatkan
Komitmen Organisasi, semakin tinggi Gaya Kepemimpinan akan meningkatkan Komitmen
Organisasi, semakin tinggi Komitmen Organisasi akan meningkatkan Kinerja, semakin tinggi Core
Value ASN BerAKHLAK akan meningkatkan Kinerja melalui Komitmen Organisasi, semakin tinggi
Gaya Kepemimpinan akan meningkatkan Kinerja melalui Komitmen Organisasi

Contribution

Contributor Name

NIDN/NIDK

Dosen Pembimbing

Herlambang, Toni

NIDN0701016904

Dosen Pembimbing

Martini, Ni Nyoman Putu

NIDN0708036701

Item Type:	Thesis (Masters)
Keywords/Kata Kunci:	Core Value ASN BerAKHLAK, Gaya Kepemimpinan, Komitmen Organisasi,Kinerja Pegawai
Subjects:	300 Social Science > 330 Economics > 335 Socialism and Related Systems
Divisions:	Graduate School > Magister Management (S2)
Depositing User:	IMAM DWI PRASETYO | imamdwiprasetyo11@gmail.com
Date Deposited:	26 Jul 2024 03:35
Last Modified:	26 Jul 2024 03:35
URI:	http://repository.unmuhjember.ac.id/id/eprint/22424

Actions (login required)

View Item