PENGARUH KOORDINASI DAN STANDAR OPERASIONAL PROSEDUR PENERIMAAN TAMU KEDINASAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI MELALUI MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi pada Pemerintah Kabupaten Banyuwangi)

FADLILLAH, DZIKRI (2025) PENGARUH KOORDINASI DAN STANDAR OPERASIONAL PROSEDUR PENERIMAAN TAMU KEDINASAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI MELALUI MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi pada Pemerintah Kabupaten Banyuwangi). Masters thesis, UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH JEMBER.

	Text A. PENDAHULUAN.pdf Download (3MB)
	Text B. ABSTRAK.pdf Download (570kB)
	Text C. BAB I.pdf Download (3MB)
	Text D. BAB II.pdf Restricted to Repository staff only Download (12MB) | Request a copy
	Text E. BAB III.pdf Restricted to Repository staff only Download (4MB) | Request a copy
	Text F. BAB IV.pdf Restricted to Repository staff only Download (11MB) | Request a copy
	Text G. BAB V.pdf Restricted to Repository staff only Download (985kB) | Request a copy
	Text H. DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (2MB)
	Text I. LAMPIRAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (2MB) | Request a copy

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh koordinasi dan Prosedur Operasi Standar (SOP) penerimaan tamu dinas terhadap kinerja pegawai melalui motivasi sebagai variabel intervening di Pemerintah Kabupaten Banyuwangi. Penelitian ini menggunakan metode deskriptif dan verifikatif. Populasi penelitian adalah 2.176 pegawai di seluruh Organisasi Perangkat Daerah (OPD), dengan sampel sebanyak 217 pegawai yang ditentukan secara purposive sampling. Analisis data dilakukan menggunakan Structural Equation Modeling-Partial Least Squares (SEM-PLS) dengan aplikasi WarpPLS 8.0. Hasil penelitian menunjukkan bahwa koordinasi dan SOP berpengaruh positif dan signifikan terhadap motivasi kerja dan kinerja pegawai. Motivasi kerja juga berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja. Lebih lanjut, koordinasi dan SOP memengaruhi kinerja melalui motivasi kerja, meskipun pengaruh tidak langsungnya lebih kecil daripada pengaruh langsungnya. Temuan ini menyoroti pentingnya penguatan koordinasi dan penerapan SOP yang konsisten untuk meningkatkan motivasi dan mengoptimalkan kinerja pegawai.

Contribution

Nama Dosen Pembimbing

NIDN/NIDK

Dosen Pembimbing

MARTINI, NI NYOMAN PUTU

nidn0708036701

Dosen Pembimbing

SETYOWATI, TRIAS

nidn0727037202

Item Type:	Thesis (Masters)
Keywords/Kata Kunci:	Koordinasi, Prosedur Operasi Standar, Motivasi Kerja, Kinerja Pegawai
Subjects:	300 Social Science > 302 Social Interaction, Interpersonal Relations
Divisions:	Graduate School > Magister Management (S2)
Depositing User:	DZIKRI FADLILLAH | dzikrifadlillah8@gmail.com
Date Deposited:	12 Aug 2025 07:11
Last Modified:	12 Aug 2025 07:11
URI:	http://repository.unmuhjember.ac.id/id/eprint/26629

Actions (login required)

View Item