PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT TERHADAP KEPUASAN HIDUP IBU PEKERJA PERKEBUNAN X DI JEMBER



DHANI, CHIKA ADITYA YANUAR (2025) PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT TERHADAP KEPUASAN HIDUP IBU PEKERJA PERKEBUNAN X DI JEMBER. Undergraduate thesis, UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH JEMBER.

[thumbnail of 1. PENDAHULUAN.pdf] Text
1. PENDAHULUAN.pdf

Download (1MB)
[thumbnail of 2. ABSTRAK.pdf] Text
2. ABSTRAK.pdf

Download (1MB)
[thumbnail of 3. BAB I.pdf] Text
3. BAB I.pdf

Download (1MB)
[thumbnail of 4. BAB II.pdf] Text
4. BAB II.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (1MB) | Request a copy
[thumbnail of 5. BAB III.pdf] Text
5. BAB III.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (1MB) | Request a copy
[thumbnail of 6. BAB IV.pdf] Text
6. BAB IV.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (1MB) | Request a copy
[thumbnail of 7. BAB V.pdf] Text
7. BAB V.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (1MB) | Request a copy
[thumbnail of 8. DAFTAR PUSTAKA.pdf] Text
8. DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (1MB)
[thumbnail of 9. LAMPIRAN.pdf] Text
9. LAMPIRAN.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (2MB) | Request a copy

Abstract

Ibu pekerja buruh menghadapi permasalahan dalam menyeimbangkan peran ganda selain mengurus rumah tangga juga membantu perekonomian dalam keluarga, yang menimbulkan beban fisik maupun psikologis. Ketidakseimbangan peran ini berdampak pada menurunnya kepuasan hidup, terutama karena pekerjaan dan keluarga menjadi faktor utamanya. Penelitian ini bertujuan mengetahui pengaruh work-family conflict terhadap kepuasan hidup ibu pekerja buruh perkebunan X di Jember dengan desain kuantitatif korelasional. Subjek penelitian berjumlah 79 orang, dipilih menggunakan teknik accidental sampling. Instrumen yang digunakan adalah skala WFC dari Greenhaus & Beutell (1985) dengan 20 item (reliabilitas 0,925) serta SWLS dari Diener, Lucas, & Smith (1999) dengan 21 item (reliabilitas 0,895). Analisis data menggunakan regresi linier sederhana menunjukkan nilai F = 86,957 dengan Sig. 0,000 < 0,05, sehingga H1 diterima. Hasil penelitian membuktikan adanya pengaruh signifikan work-family conflict terhadap kepuasan hidup, dengan koefisien beta -0,728 yang menunjukkan hubungan negatif: semakin tinggi konflik peran, semakin rendah kepuasan hidup, dan sebaliknya. Penelitian selanjutnya disarankan melibatkan sektor pekerjaan lain dan populasi yang lebih luas untuk memperkuat generalisasi temuan.

Contribution
Nama Dosen Pembimbing
NIDN/NIDK
Dosen Pembimbing
RAHMANAWATI, FESTA YUMPI
NIDN0702096401
Dosen Pembimbing
WIBOWO, DANAN SATRIYO
NIDN0725118405

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Keywords/Kata Kunci: Kepuasan Hidup, Ibu Pekerja, Work Family Conflict
Subjects: 100 Philosophy > 150 Psychology
Divisions: Faculty of Psychology > Department of Psychology (S1)
Depositing User: Chika Aditya Yanuar Dhani | chikaaditya16@gmail.com
Date Deposited: 26 Aug 2025 01:10
Last Modified: 26 Aug 2025 01:10
URI: http://repository.unmuhjember.ac.id/id/eprint/27625

Actions (login required)

View Item View Item