HUBUNGAN ANTARA EFIKASI DIRI KARIER DENGAN KEMATANGAN KARIER PADA REMAJA SMA YANG TINGGAL DI PANTI ASUHAN KABUPATEN JEMBER

MAHDIYYAH, FAIZAH NUR (2025) HUBUNGAN ANTARA EFIKASI DIRI KARIER DENGAN KEMATANGAN KARIER PADA REMAJA SMA YANG TINGGAL DI PANTI ASUHAN KABUPATEN JEMBER. Undergraduate thesis, Universitas Muhammadiyah Jember.

	Text 1. PENDAHULUAN.pdf Download (2MB)
	Text 2. ABSTRAK.pdf Download (1MB)
	Text 3. BAB I.pdf Download (1MB)
	Text 4. BAB II.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB) | Request a copy
	Text 5. BAB III.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB) | Request a copy
	Text 6. BAB IV.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB) | Request a copy
	Text 7. BAB V.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB) | Request a copy
	Text 8. DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (1MB)
	Text 9. LAMPIRAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (2MB) | Request a copy

Abstract

Siswa Sekolah Menengah Atas (SMA) umumnya berada pada rentang usia 16–18 tahun. Pada tahap ini, salah satu tugas perkembangan remaja adalah mempersiapkan karier sebagai bagian dari perencanaan masa depan. Namun, pada kenyataannya, masih banyak siswa SMA yang memiliki tingkat perencanaan karier rendah. Salah satu faktor yang memengaruhi hal tersebut adalah efikasi diri karier. Berbeda dengan remaja yang tinggal bersama keluarga, remaja yang tinggal di panti asuhan sering menghadapi tantangan perkembangan dan kondisi psikososial yang berbeda, yang dapat memengaruhi efikasi diri karier maupun kematangan karier mereka. Berdasarkan hal tersebut, penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara efikasi diri karier dan kematangan karier pada remaja SMA yang tinggal di panti asuhan di Kabupaten Jember. Penelitian menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan korelasional. Jumlah sampel pada penelitian ini 57 remaja SMA panti asuhan yang diambil menggunakan teknik sampel jenuh. Instrumen penelitian terdiri dari Skala Kematangan Karier (43 item, α= 0,892) yang diadaptasi oleh Nazma (2021) dan Skala Efikasi Diri Karier (22 item, α= 0,892) yang diadaptasi oleh Gunawan (2013). Hasil Penelitian menunjukkan adanya hubungan yang signifikan antara efikasi diri karier dan kematangan karier (r = 0,545, p = 0,000). Hasil ini mengindikasikan bahwa semakin tinggi efikasi diri karier remaja, maka semakin tinggi juga kematangan karier remaja. Sebaliknya, semakin rendah efikasi diri karier remaja, maka rendah juga kematangan karier remaja.

Contribution

Nama Dosen Pembimbing

NIDN/NIDK

Dosen Pembimbing

WIDYARINI, NURLAELA

NIDN0029057501

Dosen Pembimbing

WIBOWO, DANAN SATRIYO

NIDN0725118405

Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Keywords/Kata Kunci:	Efikasi Diri Karier, Kematangan Karier, Remaja
Subjects:	300 Social Science > 360 Social Problems and Services > 361 Social Problem & Social Welfare in General
Divisions:	Faculty of Psychology > Department of Psychology (S1)
Depositing User:	Faizah Nur Mahdiyyah | nurmahdiyyahfaizah@gmail.com
Date Deposited:	30 Aug 2025 01:22
Last Modified:	30 Aug 2025 01:22
URI:	http://repository.unmuhjember.ac.id/id/eprint/27859

Actions (login required)

View Item