STUDI EMPIRIS VARIABEL YANG MEMPENGARUHI KINERJA KARYAWAN KUD SUMBER ALAM PONTANG JEMBER



RAHMAWATI, AGUSTIN (2019) STUDI EMPIRIS VARIABEL YANG MEMPENGARUHI KINERJA KARYAWAN KUD SUMBER ALAM PONTANG JEMBER. Undergraduate thesis, Universitas Muhammadiyah Jember.

[thumbnail of ARTIKEL.pdf] Text
ARTIKEL.pdf

Download (809kB)
[thumbnail of ABSTRAKSI.pdf] Text
ABSTRAKSI.pdf

Download (279kB)
[thumbnail of PENDAHULUAN.pdf] Text
PENDAHULUAN.pdf

Download (676kB)
[thumbnail of LAMPIRAN.pdf] Text
LAMPIRAN.pdf

Download (3MB)
[thumbnail of BAB I.pdf] Text
BAB I.pdf

Download (482kB)
[thumbnail of BAB II.pdf] Text
BAB II.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (626kB)
[thumbnail of BAB III.pdf] Text
BAB III.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (536kB)
[thumbnail of BAB V.pdf] Text
BAB V.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (234kB)
[thumbnail of BAB IV.pdf] Text
BAB IV.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (904kB)

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh antara motivasi,
kompensasi, dan disiplin terhadap kinerja karyawan KUD Sumber Alam Pontang
Jember. Subyek penelitian ini adalah karyawan KUD Sumber Alam Pontang Jember
sebanyak 46 karyawan dan teknik pengambilan sampel menggunakan metode sampel
jenuh.
Penelitian ini dilakukan menggunakan teknik pengumpulan data dengan
kuisioner, wawancara, dan studi pustaka. Analisis data menggunakan uji validitas, uji
reabilitas, dan analisis regresi linier berganda. Pengujian hipotesis menggunakan uji t
dan koefisien determinasi.
Hasil analisis menunjukkan bahwa motivasi berpengaruh positif signifikan
terhadap kinerja karyawan dengan nilai signifikasi 0,000 < α = (0.05). Kompensasi
berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja karyawan dengan nilai signifikasi
0,001 < α = (0.05). Disiplin berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja karyawan
dengan nilai signifikasi 0,004 < α = (0.05).
Kata kunci : motivasi, kompensasi, disiplin , kinerja karyawan.

Contribution
Nama Dosen Pembimbing
NIDN/NIDK
UNSPECIFIED
Endah Supeni, Retno
nidn0722056703
UNSPECIFIED
Diansari R P, Tatit
nidn#

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Subjects: 300 Social Science > 330 Economics
600 Technology and Applied Science > 650 Business > 658 General Management
Divisions: Faculty of Economics > Department of Management (S1)
Depositing User: rahma wahyu ningsih | ningsihrahmawahyu@gmail.com
Date Deposited: 05 Oct 2020 03:25
Last Modified: 05 Oct 2020 03:25
URI: http://repository.unmuhjember.ac.id/id/eprint/6135

Actions (login required)

View Item View Item