PENGARUH KARAKTERISTIK BUDAYA ORGANISASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT GUDANG GARAM KABUPATEN JEMBER



AGASTA, GALIH (2019) PENGARUH KARAKTERISTIK BUDAYA ORGANISASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT GUDANG GARAM KABUPATEN JEMBER. Undergraduate thesis, Universitas Muhammadiyah Jember.

[thumbnail of ARTIKEL JADI.pdf] Text
ARTIKEL JADI.pdf

Download (402kB)
[thumbnail of ABSTRAK.pdf] Text
ABSTRAK.pdf

Download (121kB)
[thumbnail of PENDAHULUAN.pdf] Text
PENDAHULUAN.pdf

Download (183kB)
[thumbnail of BAB I.pdf] Text
BAB I.pdf

Download (102kB)
[thumbnail of BAB II.pdf] Text
BAB II.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (176kB)
[thumbnail of BAB III.pdf] Text
BAB III.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (140kB)
[thumbnail of BAB IV.pdf] Text
BAB IV.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (269kB)
[thumbnail of BAB V.pdf] Text
BAB V.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (145kB)
[thumbnail of LAMPIRAN.pdf] Text
LAMPIRAN.pdf

Download (809kB)
[thumbnail of 1310411105.pdf] Text
1310411105.pdf

Download (380kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui: (1) tentang Karakteristik
pengaruhnya terhadap produktifitas kerja karyawan di PT gudang garam
Jember (2) tentang buadaya kerja karyawan dan pengaruhnya terhadap
produktifitas kerja karyawan di PT gudang garam Jember, (3) tentang
organisasi terhadap produktifitas kerja karyawan di PT gudang garam
Jember. Penelitian ini termasuk penelitian eksplanatori dengan
menggunakan pendekatan kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah
karyawan PT gudang garam Jember.Jember yang berjumlah 200 orang.
Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini yaitu purposive sampling.
Dengan sampel karyawan berjumlah 67 orang. Data dikumpulkan dengan
kuesioner yang telah diuji validitas dan reliabilitasnya. Teknik analisis data
yang digunakan adalah regresi berganda. Hasil penelitian pada taraf
signifikansi 5% menunjukkan bahwa: (1) Karakteristik signifikan
produktifitas kerja karyawan. Hal ini dibuktikan dengan thitung > t tabel
sebasar 2,409 > 2,000 dan tingkat probabilitas < α yaitu 0,019 < 0,05 (2)
tentang budaya berpengaruh signifikan terhadap produktifitas kerja
karyawan. Hal ini dibuktikan dengan thitung > t tabel sebasar sebesar 4,694
> 2,000 dan tingkat probabilitas < α yaitu 0,000 < 0,05 (3) organisasi
berpengaruh produktifiatas kerja karyawan. Hal ini dibuktikan
thitung>ttabel 0,724 < 2,000 dan tingkat probabilitas > α yaitu 0,472 > 0,05
Kata Kunci: karakteritik, baudaya, oragnissi dan produktifitas kerj

Contribution
Nama Dosen Pembimbing
NIDN/NIDK
UNSPECIFIED
Sumowo, Seno
nidn0717106601
UNSPECIFIED
Gunawan Wibowo, Yohanes
nidn#

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Subjects: 300 Social Science > 330 Economics
600 Technology and Applied Science > 650 Business > 658 General Management
Divisions: Faculty of Economics > Department of Management (S1)
Depositing User: rahma wahyu ningsih | ningsihrahmawahyu@gmail.com
Date Deposited: 12 Oct 2020 01:35
Last Modified: 20 Feb 2025 01:41
URI: http://repository.unmuhjember.ac.id/id/eprint/6349

Actions (login required)

View Item View Item