Pengaruh Tingkat Pendidikan, Gender Dan Masa Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pt. Mahendradata Teknik Bali

Febriyanto, Febriyanto (2018) Pengaruh Tingkat Pendidikan, Gender Dan Masa Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pt. Mahendradata Teknik Bali. Undergraduate thesis, Universitas Muhammadiyah Jember.

[img] Text
ARTIKEL.pdf

Download (309kB)
[img] Text
PENDAHULUAN.pdf

Download (292kB)
[img] Text
ABSTRAKSI.pdf

Download (227kB)
[img] Text
BAB 1.pdf

Download (411kB)
[img] Text
BAB 2.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (545kB)
[img] Text
BAB 3.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (623kB)
[img] Text
BAB 4.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (750kB)
[img] Text
BAB 5.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (234kB)
[img] Text
LAMPIRAN.pdf

Download (588kB)

Abstract

Penelitian ini dilakukan pada karyawan PT. Mahendradata Teknik Bali. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh tingkat pendidikan, gender dan masa kerja terhadap kinerja karyawan. Dalam penelitian ini data dikumpulkan dengan alat bantu berupa observasi, wawancara dan kuesioner terhadap 60 responden dengan teknik sensus, yang bertujuan untuk mengetahui persepsi responden terhadap masing-masing variabel. Analisis yang digunakan meliputi uji instrument data (uji validitas dan uji reliabilitas), analisis regresi liniear berganda, uji asumsi klasik (uji normalitas, uji multikoliniearitas, uji heteroskedastisitas), dan uji hipotesis (uji F, uji t, koefisien determinasi). Dari hasil analisis menggunakan regresi dapat dapat diketahui bahwa variabel tingkat pendidikan tidak berpegaruh positif terhadap kinerja karyawan, sedangkan variabel gender dan masa kerja berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan. Dari hasil uji determinasi diperoleh 61,5 % variasi variabel kinerja karyawan dapat dijelaskan oleh tingkat pendidikan, gender dan masa kerja sedangkan sisanya 38,5 % diterangkan oleh variabel lain yang tidak diajukan dalam penelitian ini seperti disiplin kerja, motivasi kerja, konpensasi dan lainnya. Kata Kunci : tingkat pendidikan, gender, masa kerja terhadap kinerja karyawan

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Subjects: 300 Social Science
300 Social Science > 330 Economics
600 Technology and Applied Science
600 Technology and Applied Science > 650 Business
600 Technology and Applied Science > 650 Business > 658 General Management
Divisions: Faculty of Economics > Department of Management (S1 - Undergraduate Thesis)
Depositing User: Dinda Novitasari
Date Deposited: 21 Jan 2021 03:48
Last Modified: 21 Jan 2021 03:48
URI: http://repository.unmuhjember.ac.id/id/eprint/8118

Actions (login required)

View Item View Item