Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Kompetensi Terhadap Kinerja Melalui Komitmen Organisasi Sebagai Variabel Intervening (Studi Pada Tim Koordinasi Penaggulangan Kemiskinan (TKPK) Bappeda Kabupaten Bondowoso)

Rakhmawati, Paramitha (2021) Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Kompetensi Terhadap Kinerja Melalui Komitmen Organisasi Sebagai Variabel Intervening (Studi Pada Tim Koordinasi Penaggulangan Kemiskinan (TKPK) Bappeda Kabupaten Bondowoso). Masters thesis, Universitas Muhammadiyah Jember.

[img] Text
A. PENDAHULUAN.pdf
Download (3MB)
[img] Text
B. ABSTRAK.pdf
Download (870kB)
[img] Text
C.BAB I.pdf
Download (4MB)
[img] Text
D. BAB II.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (1MB) | Request a copy
[img] Text
E. BAB III.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (1MB) | Request a copy
[img] Text
F. BAB IV.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (1MB) | Request a copy
[img] Text
G. BAB V.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (871kB) | Request a copy
[img] Text
H. DAFTAR PUSTAKA.pdf
Download (950kB)
[img] Text
I. LAMPIRAN.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (1MB) | Request a copy
[img] Text
J. Jurnal.pdf
Download (1MB)

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui secara langsung maupun tidak langsung pengaruh lingkungan kerja dan kompetensi pegawai terhadap kinerja pegawai melalui komitmen organisasi sebagai variabel intervening pada anggota Tim Koordinasi Penanggulangan Kemiskinan (TKPK) Kabupaten Bondowoso. Jumlah sampel penelitian ini adalah 125 dengan menggunakan Teknik purposive sampling. Teknik analisis yang digunakan adalah Structural Equation Model (SEM) dengan menggunakan WarpPLS 5.0. Hasil analisis data menunjukkan bahwa (1) lingkungan kerja dan kompetensi pegawai berpengaruh signifikan terhadap komitmen oganisasi, (2) lingkungan kerja dan kompetensi pegawai serta komitmen organisasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja anggota TKPK, (3) lingkungan kerja dan kompetensi pegawai berpengaruh signifikan terhadap anggota TKPK melalui komitmen organisasi sebagai variable intervening.

Item Type: Thesis (Masters)
Subjects: 300 Social Science > 330 Economics
Divisions: Graduate School > Magister Management (S2)
Depositing User: Paramitha Rakhmawati
Date Deposited: 21 Jul 2021 02:26
Last Modified: 21 Jul 2021 02:29
URI: http://repository.unmuhjember.ac.id/id/eprint/11139

Actions (login required)

View Item View Item