PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP SEMANGAT KERJA KARYAWAN DI CV SYMAR ENERGI BANYUWANGI



Tirta Aji, Ivan (2019) PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP SEMANGAT KERJA KARYAWAN DI CV SYMAR ENERGI BANYUWANGI. Undergraduate thesis, Universitas Muhammadiyah Jember.

[thumbnail of JURNAL.pdf] Text
JURNAL.pdf

Download (237kB)
[thumbnail of ABSTRAKSI.pdf] Text
ABSTRAKSI.pdf

Download (170kB)
[thumbnail of PENDAHULUAN.pdf] Text
PENDAHULUAN.pdf

Download (465kB)
[thumbnail of 1410411364.pdf] Text
1410411364.pdf

Download (751kB)
[thumbnail of BAB 1.pdf] Text
BAB 1.pdf

Download (231kB)
[thumbnail of BAB 2 .pdf] Text
BAB 2 .pdf
Restricted to Repository staff only

Download (344kB)
[thumbnail of BAB 3.pdf] Text
BAB 3.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (312kB)
[thumbnail of BAB 4.pdf] Text
BAB 4.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (438kB)
[thumbnail of BAB 5.pdf] Text
BAB 5.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (167kB)
[thumbnail of LAMPIRAN.pdf] Text
LAMPIRAN.pdf

Download (1MB)

Abstract

Sumber daya manusia mempunyai peran penting dalam menetukan
keberhasilan organisasi. Keberhasilan organisasi memerlukan adanya usaha usaha
untuk meningkatkan kualitas kerja setiap karyawan. Sebab bagaimanapun juga tujuan
organisasi/perusahaan salah satunya untuk meningkatkan kesejahteraan dan
diimbangi dengan semangat kerja karyawan yang optimal. Ada 2 faktor yang bisa
mempengaruhi semangat kerja karyawan, mulai dari motivasi dan disiplin. Penelitian
ini membahas motivasi dan disiplin terhadap semangat kerja CV Symar Energi
Banyuwangi. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh motivasi
dan disiplin terhadap semangat kerja di CV Symar Energi Banyuwangi. Jumlah
sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah 43 responden dengan
menggunakan teknik sensus. Alat analisis data yang digunakan menggunakan metode
kuantitatif dengan cara menyebarkan kuesioner, wawancara dan observasi analisis
yang digunakan meliput uji validitas, uji reliabilitas, uji regresi linier berganda, uji
multikolinieritas, uji normalitas, uji heterokedastisitas, dan uji hipotesis dari hasil
analisis disimpulkan bahwa motivasi dan disiplin seacara parsial berpengaruh positif
dan signifikan terhadap semangat kerja CV Symar Energi Banyuwangi.
Kata Kunci : motivasi, disiplin dan semangat kerja

Contribution
Nama Dosen Pembimbing
NIDN/NIDK
UNSPECIFIED
Herlambang, Toni
nidn0701016904
UNSPECIFIED
Diansari, Tatit
nidn0721039002

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Subjects: 300 Social Science > 330 Economics
600 Technology and Applied Science > 650 Business > 658 General Management
Divisions: Faculty of Economics > Department of Management (S1)
Depositing User: rahma wahyu ningsih | ningsihrahmawahyu@gmail.com
Date Deposited: 13 Oct 2020 02:58
Last Modified: 17 Feb 2025 07:58
URI: http://repository.unmuhjember.ac.id/id/eprint/6393

Actions (login required)

View Item View Item