Pengaruh Kompensasi, Motivasi, Dan Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan PT. Industri Gula Glenmore Kabupaten Banyuwangi

Pramiswari, Adelia Indah (2022) Pengaruh Kompensasi, Motivasi, Dan Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan PT. Industri Gula Glenmore Kabupaten Banyuwangi. Undergraduate thesis, Universitas Muhammadiyah Jember.

	Text PENDAHULUAN.pdf Download (657kB)
	Text ABSTRAK.pdf Download (232kB)
	Text BAB 1.pdf Download (505kB)
	Text BAB 2.pdf Restricted to Repository staff only Download (662kB) | Request a copy
	Text BAB 3.pdf Restricted to Repository staff only Download (621kB) | Request a copy
	Text BAB 4.pdf Restricted to Repository staff only Download (814kB) | Request a copy
	Text BAB 5.pdf Restricted to Repository staff only Download (233kB) | Request a copy
	Text DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (442kB)
	Text LAMPIRAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB) | Request a copy
	Text Artikel.pdf Download (826kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh dari kompensasi, motivasi, lingkungan kerja akankah berpengaruh terhadap produktivitas kerja karyawan PT. Industri Gula Glenmore Kabupaten Banyuwangi, dimana pada PT. Industri Gula Glenmore Kabupaten Banyuwangi sedang mengalami penurunan pencapaian produksi pada tahun 2018. Melalui peningkatan kompensasi, motivasi, lingkungan kerja yang menjadi solusi untuk melihat tingkat pengaruhnya terhadap produktivitas kerja pada karyawan PT. Industri Gula Glenmore Kabupaten Banyuwangi. Jenis penelitian ini penelitian kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini yaitu karyawan PT. Industri Gula Glenmore Kabupaten Banyuwangi. Sampel yang digunakan sebanyak 80 responden. Alat analisis menggunakan regresi linier berganda. Hasil penelitian membuktikan bahwa kompensasi, motivasi, lingkungan kerja berpengaruh signifikan terhadap produktivitas kerja karyawan PT. Industri Gula Glenmore Kabupaten Banyuwangi.

Kata kunci: Kompensasi, motivasi, lingkungan kerja, produktivitas kerja.

Contribution

Contributor Name

NIDN/NIDK

Dosen Pembimbing

Setianingsih, Wahyu Eko

NIDN0708127901

Dosen Pembimbing

Wibowo, Yohanes Gunawan

NIDN0709068406

Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Keywords/Kata Kunci:	Kompensasi, motivasi, lingkungan kerja, produktivitas kerja.
Subjects:	600 Technology and Applied Science > 650 Business > 658 General Management
Divisions:	Faculty of Economics > Department of Management (S1)
Depositing User:	Adelia Indah Pramiswari | adeliaindahpramiswari12@gmail.com
Date Deposited:	19 May 2022 07:22
Last Modified:	19 May 2022 07:22
URI:	http://repository.unmuhjember.ac.id/id/eprint/13724

Actions (login required)

View Item